亞馬遜要求員工一周到崗工作3天:促進(jìn)辦公區(qū)周邊商業(yè)發(fā)展
導(dǎo)讀: 據(jù)報道,亞馬遜公司要求員工每周至少在辦公室工作三天,取消了之前由高級管理人員決定這類工作的政策! 嗰R遜首席執(zhí)行官安迪·雅西(Andy Jassy)發(fā)布在亞馬遜公司博客上的致員工的備忘錄表示,這項規(guī)定將
據(jù)報道,亞馬遜公司要求員工每周至少在辦公室工作三天,取消了之前由高級管理人員決定這類工作的政策。
亞馬遜首席執(zhí)行官安迪·雅西(Andy Jassy)發(fā)布在亞馬遜公司博客上的致員工的備忘錄表示,這項規(guī)定將于5月1日生效。雅西表示會有例外情況,包括一些銷售和客戶支持工作,“但那將是一小部分。
雅西說:“當(dāng)團(tuán)隊成員更頻繁地見面時,他們之間往往會聯(lián)系的更緊密。與同事面對面,看著他們的眼睛,看到他們完全沉浸在你所討論的將人們聯(lián)系在一起的事情中,這是非常有益的。”
作為僅次于沃爾瑪?shù)拿绹诙笏綘I雇主,亞馬遜與很多公司一樣要求員工更頻繁地到崗上班。這些公司正在削減疫情期間提供的一些隨時隨地工作的靈活性。蘋果公司、Alphabet公司和微軟公司現(xiàn)在都要求員工每周在辦公室工作至少幾天。
2021年10月亞馬遜曾表示,經(jīng)理們可以決定員工需要在辦公室工作的頻率。員工們表示,從那以后,出勤率一直參差不齊。位于西雅圖市中心的總部園區(qū)有時熙熙攘攘,有時卻像鬼城。一些員工,尤其是分散團(tuán)隊的員工,每周有幾天要在辦公室工作,而其他人自新冠疫情大流行開始以來幾乎沒有在辦公室工作過。亞馬遜發(fā)言人拒絕透露有多少員工到崗工作。
讓大量員工回歸可以促進(jìn)亞馬遜周邊商業(yè)區(qū)的發(fā)展。在境況不太好的西雅圖市中心,亞馬遜是迄今為止最大的雇主,除此之外,該公司還是舊金山灣區(qū)、紐約、德克薩斯州奧斯汀和洛杉磯地區(qū)等城市的主要辦公室租戶。
“我們的社區(qū)對我們很重要,我們可以進(jìn)一步發(fā)揮作用,幫助他們從過去幾年的挑戰(zhàn)中恢復(fù)過來,我們很高興這樣做,”雅西說。
責(zé)任編輯:zsz
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